Ir jātic savai apdrošināšanai.
Mēs zinām, ka cilvēki paļaujas uz Balcia ne tikai šodien, bet arī nākotnē. Tāpēc esam apņēmības pilni sniegt nozīmīgu ieguldījumu sabiedrībai, mūsu biznesam, videi un kopīgajai nākotnei.

Korporatīvās ilgtspējas ziņošanas direktīva
Korporatīvās ilgtspējas ziņošanas direktīva (CSRD) ir ES regulējums, kura mērķis ir uzlabot un standartizēt uzņēmumu ilgtspējas ziņošanu. Pēdējo gadu laikā mēs esam attīstījuši un pilnveidojuši savas iekšējās sistēmas un procesus, lai skaidri izprastu, kas ir būtiski Balcia ilgtermiņa panākumiem.
Ilgtspējas galvenie rādītāji

Dzimumu sadalījums
Dzimumu sadalījums
• 2023: Sievietes 52%

Darbinieku skaits:
Darbinieku skaits:
• 2023: 298

Starptautiski standarti
Starptautiski standarti

Ziedojumi kopienu iniciatīvām
Ziedojumi kopienu iniciatīvām
• 2023: 186 000 EUR

Latvijas Ilgtspējīgas pārvaldības balva
Latvijas Ilgtspējīgas pārvaldības balva

Būtiskās ilgtspējas jomas
Prioritātes, kas saistītas ar ilgtspēju
2024. gadā mēs paplašinājām savu dubultā būtiskuma vērtējumu un identificējām ilgtspējas tēmas, ieviešot Ietekmju, Risku un Iespēju (IRO) novērtējumu. Mūsu nozīmīgākie IRO ir cieši saistīti ar mūsu biznesa modeļa pamatdarbību un galvenokārt attiecas uz mūsu pašu darbībām. Tie izriet no mūsu spējas izstrādāt, ieviest inovācijas un nodrošināt augstas kvalitātes digitālus apdrošināšanas produktus, kas ietekmē - vai kurus ietekmē - mūsu klienti, darbinieki un sadarbības partneri.
Mūsu būtiskās ilgtspējas jomas, kurās varam īstenot tiešas darbības, ir:
- • ogļskābās gāzes emisijas un energoresursu avoti,
- • pārvaldība un biznesa ētika,
- • mūsu darbinieki,
- • patērētāji un gala lietotāji.
Vide
Klimata pārmaiņas
Kā apdrošināšanas kompānija mēs apzināmies savu lomu klimata ziņā atbildīgu risinājumu veicināšanā un palīdzam klientiem pielāgoties arvien neprognozējamiem laika apstākļiem. To īstenojam, piedāvājot apdrošināšanu atjaunojamiem energoresursiem, veicinot riska mazināšanas pasākumus, kas palīdz klientiem novērst atlīdzību gadījumus, kā arī samazinot mūsu pašu CO2 emisijas.


Sociālā joma
Pašu darbaspēks:
Mūsu darbinieki ir Balcia lielākā vērtība. Mēs veicinām atbalstošu un iekļaujošu darba vidi, kurā ikviens jūtas novērtēts, motivēts un ar iespējām gan personīgajai, gan profesionālajai izaugsmei. Piedāvājam elastīgus darba apstākļus un dodam darbiniekiem iespēju pašiem organizēt savu ikdienu tā, lai katrs varētu sasniegt savu pilno potenciālu.
Patērētāji un gala lietotāji:
Mūsu bizness ir cieši saistīts ar klientiem, kuri uz mums paļaujas savas finansiālās noturības palielināšanai un kuru datus mēs apstrādājam. Balcia apņemas saglabāt augstākos caurskatāmības standartus sniegtajā informācijā, kā arī rūpējas, lai klientu dati vienmēr būtu drošībā.
Pārvaldība
Pārvaldība un biznesa ētika
Mūsu klientiem ir jābūt drošiem, ka finansiālais atbalsts būs nepieciešams tieši tad, kad tas nepieciešams. Tāpēc mēs ievērojam stingrus korporatīvās pārvaldības principus, nodrošinot caurskatāmību un atbildīgu pārvaldību visos organizācijas līmeņos. Tas ļauj mums sniegt sociālo un finansiālo drošību, piedāvājot atbildīgus un augstas kvalitātes apdrošināšanas produktus.

Dokumenti
